freim_logo карта сайта написать РК
Қазақша нұсқа
Русская версия
empty
Вывод на печать Google+   Google+


icon вопрос акиму города
маслихат


opros

opros
       Праздники Казахстана

 

 

   

Главная>
 Имидж государственных служб>
Сегодня:

  Имидж как форма профессиональной культуры


 

       

«Мировой опыт показывает, что все организации,
будь они государственными или частными,
заботятся о своем имидже»

Н.Назарбаев

             ИМИДЖ КАК ФОРМА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КУЛЬТУРЫ

       Основные понятия:

       Имидж

    - это внешний облик (гражданина, руководителя, организации), то есть какими они предстают перед обществом;
    - целенаправленно разработанный и реализуемый образ (работника, руководителя, организации и т.д.);
    - ореол, создаваемый вокруг конкретной личности с целью ее популяризации, оказания эмоционально-психологического воздействия на общественное мнение;
    - это внешность работника, руководителя (поставленный голос, умение держаться, выступать перед публикой и вести диолог).

       Общественное мнение (pablik opinion) – состояние массового сознания, заключающее в себя отношение (явное и неявное) к общественным явлениям, событиям или процессам, к власти, государству, к деятельности отдельных лиц и организаций, к тем или иным социальным проблемам.

      Сознание – свойственная человеку способность осмысленного восприятия и понимания окружающей природной и социальной действительности, воздействующей на него и вызывающей отвтеную реакцию, активность.

       Очерк
       Понятие «имидж» этимологически восходит к французскому «image» - означает образ, изображение, представление и т.п.
       В современном значении «имидж» обозначает, то впечатление, которое производит конкретный человек или работник на окружающих граждан.
       Имидж работника формируется из множества его действий, свойств, форм: что он говорит и делает, каков стиль его мышления, поведения, общения с людьми, его внешность, одежда, манеры, мимика, жесты, культура речи.
       В западной культуре управления имиджу, то есть способности и умению человека производить хорошее впечатление придают очень большое значение.
       В Европе, Японии, США и других страна, появилась новая профессия людей, «имиджмейкеров» - то сеть специалистов по формированию высокого имиджа.

       Бывают типы имиджа работника
    - Зеркальный – это самооценка человека, то есть, каким он себя представляет. В соответствии со своим вкусом и убеждениями люди выбирают себе прическу, манеры, одежду, провозглашают те или иные принципы ит.п.
    - Воспринимаемый имидж – это образ, который воспринимает внешняя среда человека (окружение, жители поселка, города).
    - Требуемый – это черты личности, организации, которые соответствуют потребностям общества и профессиональному восприятию.
    - Первичный – это представление о какой-либо личности и организации, сложившееся по результатам первых контактов с ними.

       Виды имиджа
    - индивидуальный
    - корпоративный

       Общий имидж складывается из следующих элементов – имиджей:
               
    - Средовой – это характеристика человека, связанная с оценкой места его работы (обустроенность кабинета, порядок на письменном столе и т.п.);
    - Габитарный – это оценка человека по его внешним признакам (костюм, прическа, макияж, украшения и т.п.);
    - Вербальный – это оценка, основанная на выступлениях человека перед различными аудиториями (логичность, артистичность, ораторское мастерство и т.д.) и в процессе делового общения;
    - Деловой – это оценка человека по результатам его труда как о высоком профессионале, специалисте в определенной области;
    - Нравственный – это оценка человека по духовным ценностным ориентирам, соблюдению этических норм в своих действиях.

      Этапы формирования профессионального имиджа
             
    1.Определение ценностных (этических, эстетических, деловых и др.) ожиданий граждан от структур социального управления (НПФ).
    2.Оценка психических, нравственных, эстетических, деловых качеств конкретного работника или коллектива.
    3.Подбор работнику или коллективу необходимых для высокого профессионального имиджа качеств, свойств и форм этического, эстетического, психологического и делового порядка для обеспечения авторитета и успеха.
    4.Разработка проекта плана по формированию профессионального имиджа.
    5.Презентация проекта плана в коллективе с участием экспертов.
    6.Реализация плана формирования профессионального имиджа.

       




vstavka
г.


Послание Президента
Республики Казахстан


icon Послания Президента РК
icon Символика РК
icon Гражданский бюджет
icon Городские службы
icon Предприятия города
icon Справочник


akorda

Astana20


Rabota


Rabota

Уважаемые капшагайцы и гости города!

Праздничный фейерверк в честь Нового 2019 года состоится 31 декабря в 19.00 часов. Мы ждем всех Вас на городской площади!
С наступающим Новым годом!

Оргкомитет акимата города

/24.12.2018/

ГРАФИК отчетов акима

   ГРАФИК отчетов Дуйсенбаева Б.Ф. акима Заречного сельского округа перед населением ...

/18.12.2018/

ГРАФИК отчетов акима

   ГРАФИК отчетов акима Шенгельдинского сельского округа Койлыбаева Е.А. перед населением ... ...

/18.12.2018/

Уважаемые капшагайцы и гости города!

14 декабря 2018 года в доме культуры состоится торжественное мероприятие в честь празднования Дня Независимости Республики Казахстан. Начало в 16.00 часов.

/05.12.2018/

Уважаемые жители города Капшагая, Шенгельдинского и Заречного сельских округов!

В связи с подготовкой к проведению общенациональной переписи населения в 2019 году, просим вас провести сверку адресных данных в отделе миграционной полиции города (здание ЦОН, 1-ый этаж), а также принять меры по снятию с регистрации посторонних прописанных лиц (прописанные, но не проживающие).

Оргкомитет акимата города

/19.11.2018/

Все объявления>>

Ежедневные курсы валют в Республике Казахстан

 

Словарь-переводчик

Введите слово на каз. или рус. языках, и получите до 3-х вариантов перевода.

ә:2, i:3, ң:4, ғ:5, ү:8,
ұ:9, қ:0, ө:-, һ:+




Акимат города Капшагай, 040800: ул. Жамбыла 13, офис 105
Все права защищены © 2007-2019 Аппарат акима г. Капшагай


При использовании информации ссылка на сайт ОБЯЗАТЕЛЬНА!